DETALLES, FICCIóN Y ACOSO SEXUAL EN EL TRABAJO

Introduce tu dirección de correo electrónico para seguir a Prospectiva en Justicia y Incremento y admitir las notificaciones de las nuevas publicaciones en tu correo electrónico.Para que haya acoso, Por otra parte, debe tratarse de actos habituales y con permanencia en el tiempo, por lo cual los actos aislados y aleatorios no están comprendidos